中山大學社會學系副教授邱花妹分析國內外在2050淨零排放的策略，分享多種實例經驗，並從社會學的觀點看永續，探討如何彌平綠色衝突跟社會落差。籌畫中山大學碳中和策略的總務長林淵淙，針對中山大學現行的減碳作為與未來永續推動策略進行詳細說明，並分為三階段規劃碳中和實踐辦法，期能在2048年達到校園全面碳中和的目標。
參與西灣學院「教育知識在地化與實踐場域全球化」計畫的助理教授楊士奇、吳亦昕，透過勞動價值敘事翻轉文化認同，改善前草、旗山「不山不市」的處境。副教授王梅香所參與的社會系「城市是一座共事館」計畫，以在地知識的採集與轉譯開展，則結合社會調查、文化轉譯、文化展演，進而生成在地文化課程模組，推動在地環境與文化永續。公共事務管理研究所推動的「產學合創•在地共融」計畫，助理教授謝政勳說明合作式培力與推廣服務的概念，強化USR與CSR連結的資源。【點我看完整文章】
文章來源：UDN聯合新聞網
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